O salário mínimo
| Idade | Desde abril de 2026 | Desde abril de 2027 |
|---|---|---|
| 21 anos ou mais | £ 12,71 à hora | £ 13,21 |
| De 18 a 20 anos | £ 10,85 | £ 11,27 |
| Abaixo dos 18 anos e aprendizes | £ 8,00 | £ 8,31 |
O salário mínimo é uma obrigação legal e vale para quase todos os trabalhadores. Muitos empregadores londrinos aplicam voluntariamente o salário de subsistência calculado por uma fundação independente, que para a capital foi fixado em outubro de 2026 em 15,45 libras à hora. As gorjetas, por lei, vão por inteiro para os trabalhadores e não podem ser contadas no salário.
O salário mediano
Em Londres a remuneração mediana de um trabalhador a tempo inteiro é de cerca de 53 mil libras brutas por ano: metade ganha mais, metade menos. É o valor mais alto do Reino Unido, cerca de um terço acima da média nacional, mas esconde uma enorme disparidade entre os rendimentos das finanças e os dos serviços.
As remunerações exprimem-se sempre em valores anuais brutos. Para te orientares entre bruto e líquido serve a tabela mais abaixo.
Ordens de grandeza por profissão
| Profissão | Bruto anual indicativo em Londres |
|---|---|
| Empregado de mesa, de bar, de loja | 24.000-28.000 libras, mais as gorjetas |
| Cozinheiro de linha | 28.000-36.000 |
| Assistente de apoio ao cliente que fala várias línguas | 26.000-34.000 |
| Funcionário administrativo | 27.000-35.000 |
| Enfermeiro do serviço de saúde público | desde 37.000 com o subsídio de Londres |
| Professor de escola | de 38.000 a 60.000 conforme a antiguidade |
| Contabilista qualificado | 45.000-65.000 |
| Arquiteto habilitado | 42.000-60.000 |
| Engenheiro | 40.000-70.000 |
| Programador | 45.000-90.000 |
| Médico especialista em formação | de 40.000 a 70.000 conforme o ano |
| Analista num banco de investimento | 60.000-80.000 mais os prémios |
| Advogado acabado de se habilitar, grande escritório | de 80.000 a mais de 150.000 |
São intervalos indicativos, recolhidos de anúncios e tabelas públicas e arredondados: mudam com a experiência, a empresa e o momento. Antes de uma entrevista verifica os valores da tua função nos portais que publicam as remunerações declaradas pelos trabalhadores.
Do bruto ao líquido
| Bruto anual | Líquido por mês, aproximadamente | O que sobra depois de um quarto médio |
|---|---|---|
| £ 25.000 | £ 1.800 | £ 870 |
| £ 35.000 | £ 2.400 | £ 1.470 |
| £ 45.000 | £ 3.000 | £ 2.070 |
| £ 53.000 | £ 3.430 | £ 2.500 |
| £ 70.000 | £ 4.260 | £ 3.330 |
| £ 100.000 | £ 5.700 | £ 4.770 |
Cálculo indicativo para um trabalhador por conta de outrem sem outras deduções, com o imposto sobre o rendimento e as contribuições de 2026-27 e sem a parte para a pensão complementar, que retira normalmente mais 5 por cento. O quarto médio é o de 932 libras por mês com as contas. O detalhe de escalões e taxas está na página sobre o trabalho, o das despesas no custo de vida.
Cálculo indicativo.
Para além do salário
- Pensão: o empregador deposita pelo menos 3 por cento, muitas vezes mais.
- Férias: o mínimo são 28 dias com os feriados; muitas empresas dão 25 mais os feriados.
- Prémios anuais, nas finanças e nas vendas, que podem superar o salário.
- Seguro de saúde privado, passe de transportes com empréstimo sem juros, ginásio, bicicletas subsidiadas.
- Trabalho a partir de casa dois ou três dias por semana: já é a norma nos escritórios, e vale tanto como um aumento para quem vive longe.
Para o visto de trabalho conta o bruto anual garantido: os prémios variáveis não entram no cálculo do limiar.
Perguntas frequentes
Qual é o salário médio em Londres?
O valor mediano para quem trabalha a tempo inteiro é de cerca de 53 mil libras brutas por ano.
Com o salário mínimo vive-se em Londres?
A custo. Com cerca de 1.800 libras líquidas por mês, depois de um quarto partilhado sobram menos de 900 para tudo o resto.
Os salários são brutos ou líquidos?
Sempre brutos e anuais. O líquido depende de imposto, contribuições e pensão.
Que salário é preciso para o visto de trabalho?
Pelo menos 41.700 libras por ano, ou 33.400 para quem está no início da carreira, e em todo o caso não menos do que o salário típico da profissão.